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                        SGLA LAW FIRM
                        勞動法
                        中聯律師事務所

                        “專業、高效、及時、準確”是中聯勞動法團隊的服務宗旨。團隊的執業律師均具有國內外一線院校的專業教育背景,法律功底扎實。近20年的法律服務經驗,使得團隊精通國家和地區的勞動法律、法規、政策及司法實踐,對企業內部人事方面的管理特別是在實務上有著極其豐富的經驗,也提煉出了一套適應當下解決公司可能面臨的問題的服務流程。依托專業的人員和豐富的實踐經驗,團隊能夠高效、及時地為客戶解決有關法律問題。團隊以即時回復作為最高服務目標,并保證24小時內提供初步意見或解決方案。在長期的法律服務提供過程中,團隊并未因法律意見不準確受到任何客戶投訴,切實履行了團隊的服務宗旨。

                        本團隊所服務的客戶包括國有、中資和外資企業,其中九成以上為外企,絕大多數為知名跨國企業和世界500強企業,每一家與我們合作的企業,均給予了我們高度的評價。隨著中聯律師事務所與全球知名律師事務所霍金路偉律師事務所達成戰略合作,未來也將為我們的客戶提供更加國際化的服務。

                        服務范圍

                        — 勞動人事爭議仲裁與訴訟

                        — 規模性員工關系處理/裁員

                        — 規模性員工談判

                        — 勞動合同管理

                        — 薪資福利控制

                        — 規章制度構建和優化

                        — 民主程序全流程指導

                        — 人力資源合規審計

                        — 人力資源管理盡職調查

                        — 日常勞動法律咨詢


                        — 勞動法律培訓

                        — 股權激勵

                        — 勞動法領域

                        1. 日常勞動法律及人事管理咨詢

                        2. 人事管理實務操作培訓

                        3. 勞動合同、培訓協議、競業限制協議、保密協議、員工手冊、規章制度等法律文本的起草、審查及修訂

                        4. 裁員、遷址、并購、重組、清算中涉及的人員安置或轉移方案設計及風險防控

                        5. 協助組建工會、職工代表大會及制定議事規則

                        6. 代理企業參加勞動爭議調解、仲裁與訴訟

                        7. 常年法律顧問

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